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Actualidad
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Viernes, 29 Diciembre 2017 12:25

El trabajo en HLA La Vega me ha demostrado que puedo conseguir lo que me proponga.

 

Lucía es auxiliar administrativa del HLA de Murcia, La Vega, desde hace más de 4 años. Estudió el módulo de administración y realizó sus prácticas en el hospital, más tarde formó parte de la plantilla indefinida del centro. El trabajo diario le ha dado la fortaleza suficiente para superar cualquier barrera que pueda suponerle la alteración genética con la que convive, el Síndrome de Down.

P: ¿Recuerdas el primer día que llegaste al hospital?

Lucía: Lo recuerdo perfectamente, estaba muy nerviosa pero a la vez ilusionada porque sabía que, si realizaba mis prácticas de una forma satisfactoria, conseguiría un puesto de trabajo. Yo conocía el hospital porque mi padre es médico y, aunque no sabía muy bien el papel que iba a desempeñar, siempre creí que era una buena empresa para formarme.

Las prácticas en los hospitales HLA están tuteladas por un responsable en cada centro que colabora para la buena integración de los chicos que, en la mayoría de los casos, es el primer trabajo que desempeñan. En el caso de HLA La Vega, el coordinador de estos estudiantes es Bienvenido Sánchez: “Yo tampoco olvido el día que Lucía llegó a nuestra empresa, por mucho que ella haya aprendido trabajando aquí, a nosotros nos ha enseñado mucho más ella. Recuerdo que estaba nerviosa ya que era una situación diferente en su vida, se incorporaba de algún modo al mundo laboral, y eso le generaba ansiedad pero se ha adaptado verdaderamente bien.

P: ¿Qué labor desempeñas en HLA La Vega?

Lucía: Me encargo de recibir a la gente en el área de administración, cotejo facturas con albaranes, soy la responsable del material de oficina de todo el complejo hospitalario y apoyo a otras áreas como Recursos Humanos o Archivo Clínico.

Bienvenido: Lucía, como el resto de chicos que hacen las prácticas en el hospital, pasan por todos los departamentos, siempre que el tiempo de formación laboral se lo permite. La intención es que conozcan toda la actividad que se desarrolla en un hospital, siempre siendo supervisados por mí. De esta manera se integran mejor e incluso les podemos ayudar a superar el “miedo escénico” que pueda suponerle interactuar con el usuario.

P: ¿Qué te ha enseñado este trabajo?

Lucía: He aprendido a ser más responsable con mis cosas, a madrugar, a ser autosuficiente e incluso a relacionarme con la gente. Debido a mi situación especial, tengo Síndrome de Down, de pequeña me resultaba muy difícil y aún hoy me cuesta a veces aceptarlo, por eso entrar a formar parte de esta empresa como una empleada más, me ha demostrado a mí misma que no hay nada que me pare, que todo es posible con esfuerzo. Me ilusiona mi trabajo e incluso ahora mismo soy yo quien orienta a nuevos estudiantes que hacen sus prácticas en HLA La Vega, mi experiencia les puede servir.

Bienvenido: Yo percibo que Lucía tiene ahora mucha más seguridad en sí misma. Sin embargo, y tal vez ella no es consciente de que nos ha aportado mucho más a nosotros como empresa. Nos ha enseñado su afán de superación y la ilusión por adaptarse al entorno. Incluso diría que nos ha hecho más tolerantes, tenemos una mayor sensibilización gracias a ella.

P: ¿Dónde te ves dentro de 5 años?

Lucía: Me veo en HLA La Vega, sin dudarlo. Ojalá sigan contando conmigo porque creo que puedo aportarle mucho a la empresa y además a mí me hace sentirme realizada.

P: ¿Qué le dirías a aquellas personas que, por la situación que sea, se encuentran con problemas para incorporarse al mundo laboral?

Lucía: Que sigan adelante, que luchen por lo que quieren, por conseguir un trabajo en este caso, pero por cualquier cosa que anhelen, porque si luchamos y nos esforzamos, todos tendremos las mismas posibilidades. Eso sí, si hay empresas como esta del Grupo HLA que apuestan por la integración laboral.

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